招聘信息_蘇州湛清環保科技有限公司

湛清環保2020招聘簡章

        蘇州湛清環保科技有限公司（以下簡稱“湛清環保”）位於江蘇省昆山高新區，是壹家專業從事工業汙染治理的國家高新技術企業。憑借多年的技術積累與行業經驗，建立了針對“氮、磷、重金屬”三大類汙染物的“工業合約專科環境醫院”！

        湛清環保擁有專業的研發團隊與完善的實驗設施，並且與清華大學、華東理工大學、蘇州科技大學等高校科研團隊建立了深度合作。先後推出了“高效厭氧脫氮技術”、“廢液薄膜連續幹化技術”、“特種磷均相共沈澱技術”等國內領先的工業合約處理技術，申請專利40余項，多項技術入選《國家先進汙染防治技術目錄》、《江蘇省重點推廣應用的新產品新技術目錄》、《江蘇省水汙染防治技術指導目錄》以及蘇州市、昆山市的各類科技研發計劃。

        截至目前，湛清環保已經獲得了國家高新技術企業、江蘇省六大人才高峰、姑蘇創新創業領軍人才等榮譽稱號，為表面處理、精細化工、醫藥農藥、光伏鋰電等多個工業領域的上百家企業提供了專業的技術服務，典型客戶包括陶氏化學、松下電子、中國電子科技集團、尚德光伏、新華制藥、藍帆化工等！

        湛清環保的年輕團隊既有創業者挑戰傳統的激情，又有理工男對技術創新的執著，還有著90後改變世界的雄心，已經有10人次獲得蘇州昆山兩級產業人才計劃的獎勵！展望未來，我們將始終堅持公司的使命願景，以技術創新驅動綠色生產，成為技術領先、受人尊敬的工業治汙踐行者！

       了解更多信息請關註官網www.drtsing.com或微信公眾號“湛清環保”！

       現招聘以下崗位：

設計工程師 1名

崗位職責：   

1、 針對項目實施工藝，繪制工藝流程圖；

2、 細化設計方案、工藝流程，繪制土建條件圖、系統圖、高程圖、平面布置圖等施工圖；

3、 設計計算書，設備選型，確定設備選型清單；

4、 協助供應商開發，標品請購，輔助設備參數校核及技術協議擬定；

5、 針對業主提出的變更要求，進行設計與選型的變更；

任職要求：

1、 本科以上學歷，理工科專業，環境工程相關專業優先；

2、 年以上水處理行業經驗，工業合約行業優先；

3、 熟練使用CAD、VISIO、CADWORX、NAVISWORKS，有設計院工作經驗優先；

4、 抗壓性好，工作認真細致。

工藝工程師  1名

崗位職責：  

1、 依客戶需求進行工藝試驗和技術方案編寫；

2、 繪制合約處理設計方案、工藝流程圖、設備布置圖等相關圖紙；

3、 負責設備選型、成本核算、工藝選型、項目施工技術協調與支持；

4、 現場勘探及技術溝通；

任職要求：

1、 1-3年工作經驗，本科以上學歷，環境工程相關專業優先；

2、 有環保行業工藝設計經驗，熟悉水處理設計，熟練運用CAD、CADWORX及office辦公軟件；

3、 有良好的的團隊合作精神，敬業精神，有明確的職業規劃、學習能力強，吃苦耐勞；

4、 具有較強的溝通能力，責任心強，註意細節。

施工經理  1名

崗位職責：  

1、 根據工程計劃，組織項目現場實施，維護施工安全；

2、 指導項目安裝、調試、驗收等工作；

3、 負責水樣檢測、工藝調試、機電調試、清水試車；

4、 負責與項目現場外協、業主對接項目進度，溝通協調；

5、 處理現場出現的各種問題，輔助項目經理完成管理工作；

任職資格：

1、 大專以上學歷，2年左右工作經驗，環工、機電專業優先；

2、 熟悉項目運作流程，有水處理行業項目現場施工經驗優先；

3、 具備繪圖識圖能力，會使用CAD ，熟練運用office辦公軟件；

4、 具備良好的應變力、抗壓力和執行力，有較好的溝通和學習能力；

5、 吃苦耐勞，能適應長期出差，團隊協作；

銷售經理   1名

崗位職責：   

1、 負責環保水處理的藥劑、設備、工程等的銷售工作；

2、 負責水處理技術咨詢服務、開發客戶資源，尋找潛在客戶，完成銷售目標，提高市場覆蓋率及占有率；

3、 掌握環保水處理行業動態、提煉與總結市場發展的規律和趨勢，推進區域市場調研、分析、布局、宣傳、推廣、應用工作的開展，樹立公司品牌；

4、 執行營銷風險防範制度，對營銷過程中的風險進行防範、控制及改進；

5、 負責商務標書制作，簽訂銷售合同，按時回籠貨款；

6、 跟進到貨、設備安裝、技術支持、售後等工作；

任職要求：

1、 市場營銷、化工、環保等相關專業大專以上學歷；

2、 有豐富的銷售經驗，尤其是工程及設備類銷售經驗，水處理環保行業經驗優先；’

3、 有較強的商務談判、客戶管理能力，對市場有較好的了解和判斷；

4、 思維活躍，應變能力強，有較強的學習和適應能力；

5、 具有獨立分析與解決問題的能力。

福利待遇

1、 七險壹金：入職簽訂合同，即繳納：社保、公積金、團隊商業保險；

2、 探親補貼：入職半年即可享受：每年1500元以內的探親補貼；

3、 年度調薪：每年壹次調薪機會，鼓勵多勞多得；

4、 每周運動：每周五下午組織團隊運動鍛煉；

5、 春節長假：人性化的春節長假：兩周帶薪，多多陪伴家人；

6、 特有獎勵：為優秀成員可申請人才津貼，更有伯樂獎、專利論文獎、進修獎等；

7、 培優補貼：鼓勵成員不斷提升，設置深造分享補貼；

8、 團隊共建：主題分享、實戰培訓、團隊聚餐、團建活動、年度旅遊；

9、 其他福利：高溫補貼、年度體檢、生日節日福利、帶薪年假、年終獎金、績效獎金；

聯 系 人：江女士

聯系電話：0512-50310558

郵  箱：[email protected]